Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: http://repo.knmu.edu.ua/handle/123456789/31080
Назва: Концептуальні засади Стратегії вдосконалення кадрового менеджменту в органах публічного управління
Автори: Мельниченко, Олександр Анатолійович
Макарова, Вікторія Іванівна
Дегтярьова, Ія Олександрівна
Теми: органи публічного управління
стратегія
кадровий менеджмент
Дата публікації: 28-жов-2022
Бібліографічний опис: Мельниченко О. А. Концептуальні засади Стратегії вдоско-налення кадрового менеджменту в органах публічного управління / О. А. Мельниченко, В. І. Макарова, І. О. Дегтярьова // Громадське здоров’я в Україні: пробле-ми та способи їх вирішення : матеріали V науково-практичної конференції з міжнародною участю,Харків, 28 жовтня 2022 р. – Харків : ХНМУ, 2022. – С. 164–167.
Короткий огляд (реферат): Запропоновано концептуальні засади Стратегії вдосконалення кадрового менеджменту в органах публічного управління
URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): http://repo.knmu.edu.ua/handle/123456789/31080
Розташовується у зібраннях:Наукові праці. Кафедра громадського здоров'я та управління охороною здоров'я

Файли цього матеріалу:
Файл Опис РозмірФормат 
КОНЦЕПТУАЛЬНІ ЗАСАДИ СТРАТЕГ.pdf276,79 kBAdobe PDFПереглянути/відкрити


Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.